Home 
Categorie archief Juridisch
Over de nieuwe compensatieregeling inzake de transitievergoeding. Langdurige arbeidsongeschiktheid van werknemers is een vervelende kwestie voor zowel werknemer als werkgever.
Veel bedrijven (en instellingen) vergrijzen qua personeelsbestand. Met een steeds verder oplopende AOW-leeftijd wordt dat probleem alleen maar groter. Werkgevers
Wat is het? Duurzame inzetbaarheid is belangrijk voor werkgevers en werknemers, maar bovenal voor onze economie. Werknemers wordt de mogelijkheid
Nou, ik heb deze week de stand van zaken omtrent de nieuwe ontslag- en flexwet (Wet Werk en Zekerheid) weer
Sinds 1 juli 2015 (invoering Wet Werk en Zekerheid) ben je als werkgever een transitievergoeding verschuldigd, indien een arbeidsovereenkomst na
Mogelijke onbedoelde gevolgen in de nieuwe regeling aanwijzing Directeur-Grootaandeelhouder (DGA)! Je bent als DGA in beginsel werknemer bij jouw onderneming.
Kaja :
Bedankt voor het artikel. Was heel nuttig.
Ingmar Pondes :
Beste Jan, Dat kunnen we zeker. Maar het is het...
Jan bos :
Kunt u mij een aantal leasemaatschappijen noemen die ook aan...
Ingmar Pondes :
Beste Werner, Bedankt voor je reactie. We kunnen je hier...
